شاید مقالات زیادی درمورد این موضوع نوشته شده باشد اما این مقاله به شما کمک میکند بفهمید برای تبدیل یک ایده به واقعیت، چه نیازهای ذهنی، فیزیکی و عقلانی دارید. شاید به این خاطر که اگر بخواهید ایدهای را با گذشت زمان و تغییر شرایط همیشه زنده نگه دارید، فرایند به واقعیت رساندن یک ایده، چرخهای بیپایان اســت. بعنوان مثال این مسئله را در کمپانیهایی که براساس ایدههای بزرگ پایهریزی شدهاند اما نتوانستهاند آنقدر رقابتی بمانند تا موقعیت اول خود در بازار را نگه دارند، میبینیم.
همین مسئله در محل کار هم صدق میکند که نیروی کار خلاقیت لازم را ندارد زیرا اکثراً طوری آموزش دیدهاند که فقط کاری که به آنها گفته میشود را اجرا کنند. به همین دلیل اســت که در اجرای کارهای کوتاه و فوری موفقتر هستیم. از طرف دیگر، کارمندان برای چندبرابر کردن فرصتهای موجود در آن کار اولیهای که به آنها سپرده شده، هیچ توانایی ندارند. بله، باید نگران توانایی رقابتی ماندن خود - چه بعنوان شخص و چه یک سازمان - باشیم.
بازار رقابتی امروز ایجاب میکند که همه ما ایدههای خودمان را تبدیل به واقعیت کنیم -- یا بخشی از تبدیل ایدههای دیگران به واقعیت باشیم. اگر در هیچکدام از این فعالیتها شرکت نمیکنید، لازم اســت که هدف، موقعیت و علایقتان را دوباره ارزیابی کنید. باید قبول کنید که برای ایجاد فرصت رشد برای خودتان و سازمانی که در آن کار میکنید، میبایست رفتارها و گرایشات کارآفرینی را در خود پرورش دهید.
کارآفرینی دیگر فقط یک واژه تجاری نیست؛ یک روش زندگی اســت. برای اینکه بتوانید یک کارآفرین باشید، نیازی نیست که حتماً سرمایهگذار باشید.
آیا تابحال تصور میکردهاید که شرکت در یک فعالیت خلاقانه حرکتی غیرمسئولانه اســت؟ دقیقاً همینطور اســت - آنهم نه فقط برای خودتان بلکه برای اطرافیانتان.
اگر به این فکر میکنید که چطور میتوانید گرایشات و رفتارهای کارآفرینانه را در خودتان تقویت کنید، در زیر به ۱۲ مورد از این روشها اشاره میکنیم، روشهایی که کمکتان میکند ایدههای فوقالعاده خود را به واقعیت تبدیل کنید.
تا زمانیکه خودتان را به حد کافی باور نداشته باشید که بتوانید عواقب تصمیمتان را بپذیرید، نمیتوانید وارد عمل شوید. هر زمان که این مسئولیت را قبول کردید که چیزی که قبلاَ وجود نداشته را به واقعیت تبدیل کنید، مسئول اعمالتان هستید.
مسئولیتپذیری نیازمند باور داشتن به خودتان اســت تا جاییکه ۱۰۰٪ به کاری که باید انجام شود متعهد شوید. بیشتر افراد به این دلیل نمیتوانند ایدهای را به عمل برسانند که چالشها و مشکلات غیرقابلپیشبینی بیشتر از چیزی میشود که تصورش را میکردند بتوانند تحمل کنند و به همین دلیل دیگر مسئولیتپذیری نداشتهاند. آنها اعتماد به خودشان را از دست میدهند و دیگر نمیتوانند به انتهای راهشان نگاه کنند.
از آنهایی که قبلاً آن کار را انجام دادهاند درس بگیرید. هیچوقت فکر نکنید که چون ایده شما بوده اســت، پاسخ همه سوالها را دارید. ایدهپردازی تفاوت زیادی با اجرای ایدهها دارد.
اجازه بدهید مشاوران مخصوصتان شما را با درسهایی که از شکستها و موفقیتهای خود گرفتهاند، راهنمایی کنند.
اگر میخواهید سرمایهگذاری موفق باشید، باید به حرفهای همه گوش دهید چون نمیدانید دقیقاً کی ممکن اســت یک ایده خوب از دهان کسی بشنوید. توصیههایی که از این و آن میشنوید خوبند اما لزوماً همه آنها درست نیستند. آدمهای کمی هستند که دانش لازم درمورد کار شما را داشته باشند. نظراتشان را تجزیه و تحلیل کنید تا بتوانید از آنها سر در بیاورید و سعی کنید تفکر پشت نظرات منفی را درک کرده و بعد به تنهایی تصمیمگیری کنید.
بااینکه داشتن یک گروه مشاوران مخصوص بسیار عالی اســت اما باید دقت کنید که نگذارید آنها در دیدگاه شما دخالت کنند.
خودتان باید به دقت همه نظرات را بررسی و ارزیابی کنید و در آخر با غریزه خودتان جلو بروید.
وقتی ایدهای خلق میکنید، خطر کردن بهترین دوست شما میشود. اگر بتوانید این واقعیت را بپذیرید، با دیدگاهی به این فرایند نزدیک خواهید شد که همه آمال و آرزوهایتان را کنترلشده نگه میدارد. وقتی اوضاع آنطور که برنامهریزی شده بود پیش نرفت، روی کاری که در دست دارید متمرکز شوید و اجازه ندهید این اختلال شما را به عقب برگرداند. خطر کردن کاملاً طبیعی اســت و مراحل ۱ و ۲ باعث میشود همیشه نگاهتان رو به جلو باشد.
خیلی وقتها میشنوید که «کوشش و تلاش زیاد» یکی از اصلهای مهم تبدیل کردن ایدهها به واقعیت اســت. اما درواقع، این بنیادیترین تعهدی اســت که فرد باید برای هر نوع مدیریت خطر داشته باشد. اگر میخواهید به این مسیر ادامه دهید، باید راهی برای ایجاد این سطح تعهد پیدا کنید.
۴. شدیداً صبور باشید.
مصالحه کردن یک انتخاب اســت نه فداکاری. خیلی به خودتان فشار نیاورید. سعی کنید از این مسیر لذت ببرید و درک کنید که اوضاع چطور پیش میرود. بیشتر افراد آنقدر برای رسیدن به نتیجه دلخواهشان مضطرب میشوند که کمکم تصمیمگیریهایشان بدتر و بدتر میشود.
یک چیز کاملاً مشخص اســت: این مسیر مطمئناً پر از نتیجههای غیرقابل پیشبینی خواهد بود که ممکن اســت شما آمادگی برخورد با آنها را نداشته باشید. نباید اجازه دهید این مسئله شما را ناامید کند. سرتان را بالا نگه دارید و به این مسیر و جایی که شما را به آن میرساند احترام بگذارید. مطمئن باشید که چیزهای زیادی درمورد آستانه ریسکپذیری خودتان یاد خواهید گرفت. به همین ترتیب، یاد خواهید گرفت که خیلیها آمادهاند سر راهتان قرار گیرند و شما را پایین بکشانند. این دقیقاً همان جایی اســت که سفر برایتان ناراحتکننده می شود. باید بطور مداوم کسانی که با آنها همسفر شدهاید را ارزیابی کنید.
تبدیل ایدهتان به واقعیت مستلزم این اســت که کاری کنید بقیه هم دیدگاه شما را درک کنند. باید به روشنی ایدهتان را برای سایرین توضیح دهید و نشان دهید که چطور این ایده میتواند منتهی به سود و درآمد شود. توضیح دادن درمورد ایدههای بزرگی که خودتان هیچ درکی از طریقه سوددهی آن ندارید، هیچوقت مخاطب درست سر راه شما قرار نمیدهد.
برای توضیح درمورد ایدهتان رمز کار سادگی اســت. اینکه بتوانید خیلی ساده دیگران را از موضوع ایدهتان باخبر کنید باعث خواهد شد آن را بهتر درک کرده و احتمال قبول کردن آن افزایش خواهد یافت. این مهارت وقتی میخواهید به سرمایهگذاران احتمالی درمورد ایدهتان توضیح دهید اهمیت بیشتری پیدا میکند.
هر چیزی به چیز دیگری وصل اســت. باید یاد بگیرید که چطور راه وصل شدن این نقطهها به هم را پیدا کنید. چیزی که ممکن اســت امروز «ایده اصلی» شما باشد، وقتی افکار دیگری که میتواند با ایده شما مرتبط باشد را به هم وصل میکنید، میتواند به چیز بزرگتری تبدیل شود.
هیچوقت دست از وصل کردن نقطهها به هم برندارید.
برای عالی بودن باید عشقتان را نشان دهید. اگر در هر کاری که انجام میدهید، عشق و علاقه بگذارید، قدرت این را پیدا خواهید کرد که پیشرو و پیشقدم باشید. راههایی را خواهید رفت که افراد کمی جرات آن را دارند و این عشق و علاقه درهای جدیدی را به سمتتان باز خواهد کرد.
توانایی شما برای حفظ این شور و علاقه یکی از رموز موفقیت ایده شماست.
قصد شما از ایدهتان باید هدف و مفهوم داشته باشد. اگر اینطور نباشد، احتمال اینکه در نیمه راه دست از کار بکشید بسیار زیاد اســت. همچنین احتمال اینکه مدام برای خودتان بهانه های بیجا بیاورید هم بیشتر میشود.
سرمایهگذاران باید به کاری که انجام میدهند عشق و باور داشته باشند، در غیراینصورت شکست خواهند خورد. باید به خودتان و همه آنهایی که از ایده شما حمایت میکنند، متعهد شوید. هدف شما این اســت که ایدهتان را اجرا کرده و کاری کنید که بقیه هم آن را باور کنند. هدف عشق و علاقه شما را هم تقویت میکند و باعث میشود در مسیری که پیش گرفتهاید تنها نباشید.
با دقت همه منابع خودتان را مشخص کنید و با کمک روابط، شبکهسازی و تقسیم منابع، فرصت گستردهتر شدن ایدههایتان را بیشتر کنید. ایجاد حرکت یکی از ملزومات تبدیل ایدههایتان به واقعیت اســت.
ایجاد حرکت تا حد زیادی با زمانبندی و مدیریت و گسترش منابع در ارتباط اســت. هر منبعی اهمیت دارد. باید بدانید چه زمان باید و چه زمان نباید از آن استفاده کنید تا بهترین استفاده ممکن را از مکان و زمان مناسب از آنها ببرید.
هیچوقت مغرور نشوید. همیشه جا برای بهتر شدن ایدههایتان وجود دارد. وقتی کمکم میتوانید ببینید که نقطهها چطور به هم وصل میشوند، خودتان و مشاورانتان را به چالش بکشید تا ایدههایتان را حتی بهتر از این کنید.
این دقیقاً همان کاری اســت که استیو جابز با کمپانی اپل، پیکسار انیمیشن و باز هم اپل کرد. پیشرفتهای پشت سر هم یکی از رموز اسطوره شدن اوست. او همیشه به فکر بهتر کردن ایدههایش بود.
مهم نیست که تا چه اندازه هوشمندانه، با علاقه و متمرکز کار میکنید، اگر توازن نداشته باشید، همیشه در معرض فرسودگی شغلی خواهید بود. ذهن، جسم و روح شما باید همتراز شوند. ایجاد توازن بین کار و زندگیتان را باید به صورت یک اولویت درآورید. اینکار ذهنتان را بازتر شده و همه چیز را مدنظر قرار دهید.
اینکه بتوانید ایدهای را با موفقیت به واقعیت تبدیل کنید، دوی ماراتن اســت نه دو سرعت. سرعتتان را باید طوری تنظیم کنید که روی کاری که در دست دارید متمرکز شوید. ذهنتان را بیاندازه درگیر نکنید؛ کمی به خودتان فضای تنفس بدهید و سعی کنید خلاقیتتان را تقویت کنید.
تصور میکنیم که متعهد شدهاید که مسئولیت ۱۱ مورد اول را بپذیرید و در این مورد موفق هم بودهاید. ایده اصلی شما متولد شده و تاثیر آن اکنون به جوانب مختلفی که در ابتدای کار اصلاً فکرش را هم نمیکردید تعمیم یافته اســت. فرصتهایی که برای خودتان و دیگران ساختهاید بسیار پراهمیت بوده و موفقیت ایدهتان الان دیگر واقعی به نظر میرسد. ایده شما الان به چیزی بسیار مهمتر تبدیل شده و دیگر با خودتان اســت که میراث آن را ماندگار کنید.
وقتی به ایدهتان زندگی بخشیدید، این مسئولیت شماست که تاثیر آن برای همیشه زنده بماند.
ایده ساخت نشان لای کتاب به شکل قلب، را برای شما عزیزان و کاربران محترم مجله دلگرم قرار داده ایم , با مجله دلگرم همراه باشید.
گردآوری: مجله اینترنتی دلگرم
میخواهید افراد از ایدههای شما حمایت کنند؟ بر ترس آنها غلبه کنید
داشتن ایده های فراوان تضمین کننده موفقیت شما نخواهد بود! ایده شما وقتی موثر اسـت که دیگران آنرا باور داشته باشند و از آن حمایت کنند البته به این معنی نیست که ایده آنقدر ابتدایی و تکراری باشد که همه آنرا بشناسند.
به گزارش آلامتو و به نقل از بیزینس ترند؛ «قدیمیترین و قویترین احساس بشری ترس اسـت و قدیمیترین و قویترین نوع ترس، ترس از ناشناختههاست.» اچ. پی. لاورکرفت
یکی از بزرگترین چالشهایی که هنگام نوآوری و تغییر با آن مواجه خواهید شد این اسـت که ایدههای خود را به شیوهای ارائه دهید که بتوانید بر نگرانیهای افراد و مقاومت آنها در برابر تغییر چیره شوید.
یک ایده خوب بهتنهایی کافی نیست. اگر میخواهید از تغییر، نوآوری، محصول، فرایند یا استراتژی تازهای حمایت شود، لازم اسـت نسبت به روانشناسی پشت پرده مقاومتها – ترسها، نگرانیها و دلواپسیهایی که افراد را از پذیرش تغییر بازمیدارد – شناخت داشته باشید.
در ادامه چهار مورد از دلایل کلیدی آمده اسـت که باعث میشود افراد (ازجمله کارکنان، اعضای هیئتمدیره و دیگران) در برابر ایدههای شما مقاومت کنند:
به این فکر کنید که از دیگران چه چیزی را تقاضا میکنید. شما از آنها میخواهید زمان، تلاش و شاید پول خود را صرف پروژهای کنند که عاقبت آن (هرچقدر هم که موفقیت ازنظر شما قطعی به نظر برسد) برای آنها غیرقطعی اسـت. با توجه به اینکه اغلب افراد ریسکگریز هستند، ترس از شکست یک دلیل بدیهی نگرانی و مقاومت اسـت.
بهصورت نظری بسیاری یک جهتگیری جدید را به چالش نخواهند کشید؛ اما زمانی که تغییر در واقعیت آغاز میشود – و رویهها، بودجهها و فرایندهای کاری معمول دستخوش تغییر قرار میگیرند – افراد بهسرعت سنتگرا میشوند. توجه داشته باشید در عین اینکه ممکن اسـت افراد بگویند به ایدههای جدید و نوآورانه تمایل دارند، اما زمانی که مجبور میشوند با پیامدها مواجه شوند ممکن اسـت آنگونه که انتظار داشتید پذیرای وضعیت جدید نباشند.
معرفی ایدههای جدید ممکن اسـت منجر به یک جابجایی در اولویتها و منابع شود و درنتیجه برخی احساس انزوا، دستکم گرفته شدن یا نگرانی کنند. تغییرات گسترده حفظ جایگاهها و شیوههای پیشین انجام دادن کارها را برای افراد دشوار میکند. ایدههای جدید ممکن اسـت منجر به افول جایگاه و قدرت پیشین برخی از افراد شود. شما باید این دغدغهها را جدی بگیرید و به دنبال شیوههایی بگردید تا در عین این که ایدههای جدید خود را پیادهسازی میکنید، جایگاه و منابع ذینفعان کلیدی را حفظ کنید.
ایدههای جدید اغلب پیچیده هستند و بهسادگی قابلدرک نیستند؛ در نتیجه ممکن اسـت ایدههای شما نیازمند صرف انرژی و توجهی فراتر از ظرفیت افرادی باشد که تلاش میکنید با خود همراه کنید.
بهمنظور غلبه بر این موانع و به جنبوجوش آوردن افراد درباره ایدهها، نوآوریها، تلاشهایتان برای تغییر، لازم اسـت هنگام ارائه خود این نگرانیها را تعدیل کنید. در ادامه پنج توصیه برای این کار آمده اسـت:
رهبران، وقتیکه ایده جدیدی را پیشنهاد میدهند اغلب فرض را بر این میگیرند که مزایای ایدههای آنها واضح و بدیهی اسـت. بر مزایا تأکید کنید، فرض نکنید که همه بلافاصله و عمیقاً درک خواهند کرد که شما قصد دارید به چیزی دست پیدا کنید. داستانی بگویید که تکتک مزایای ایده شما را به مخاطبتان نشان میدهد.
همیشه باید به مخاطبان و دنیای آنها فکر کنید. لازم اسـت ایدههای خود را بهگونهای به تصویر بکشید که نشان دهد چگونه ایدههای شما با زندگی آنها ارتباط دارد.
رهبران اغلب هنگام ارائه ایدههای خود به تیمها به ریسکهای ذاتی آنها اشارهای نمیکنند. وقتی را صرف شناسایی ریسکها و شیوههای تعدیل آنها کنید.
ایدهها ممکن اسـت به این دلیل که بیشازحد گسترده یا مبهم باشند، رد شوند. حدود ایده خود را مشخص کنید و بر روی هزینهها و زمانبندیهای واقعگرایانه متمرکز شوید. اجازه ندهید احساسات و قدرت ایدهتان شما را وسوسه کند بیش ازآنچه میتوانید وعده دهید.
با آگاهی از اینکه افراد اغلب به دلیل ترس از دست دادن جایگاه و موقعیت خود در برابر تغییر مقاومت میکنند، بر وجهه و استقبال اجتماعی تأکید داشته باشید که آنها احتمالاً با همراهی و پیوستن به شما به دست خواهند آورد.
ایده جالب با سیخ چوبی و طالبی یا هندوانه، را برای شما عزیزان و کاربران محترم مجله دلگرم قرار داده ایم , با مجله دلگرم همراه باشید.
منبع: مجله اینترنتی دلگرم
ایده جالب برای تزیین هندوانه به شکل باربیکیو، را برای شما عزیزان و کاربران محترم مجله دلگرم قرار داده ایم , با مجله دلگرم همراه باشید.
منبع: مجله اینترنتی دلگرم
ایده جالب و ساده برای کارت دعوت، را برای شما عزیزان و کاربران محترم مجله دلگرم قرار داده ایم , با مجله دلگرم همراه باشید.
گردآوری: مجله اینترنتی دلگرم
کلی ایده های زیبا و جالب برای کلینیک دندان پزشکی که می توانید در مطب ها از آن استفاده کنید و فضای مدرن و جالب را داشته باشید. کلینیک دندان پزشکی هیچ گاه نتوانسته اســت مکانی مطلوب و شاد برای مراجعین باشد. یا بهتر اســت بگوییم هیچگاه کلینیکی نتوانسته اســت احساس خوبی را به مراجعین منتقل کند.
صندلی انتظار نگران کننده و فضایی که با یک حس بی اعتمادی بین پزشکان و بیماران پر شده اســت.با این حال، از جنبه ی روحی، درمانگاه باید یک مکانی باشد که امید به ارمغان می آورد و یا حداقل باید به عنوان یک فضای گرم شناخته شود تا تجربه ای متفاوت را در بیماران ایجاد کند.
از این رو در طراحی داخلی این کلینیک دندانپزشکی از عناصر متفاوتی استفاده شده اســت تا کودکان نیز تشویق به حضور در این فضا را داشته باشند. استفاده ار رنگ های روشن و گرم در کنار متریال چوب این حس را به خوبی ایجاد کرده اســت.
طراحی کلینیک دندانپزشکی
معماری آرل
حداکثر کردن نور طبیعی
نور خورشید را با طرح رنگی سفید خالص و ظروف براق که پرتوها را انعکاس می دهند به حداکثر برسانید. هم چنین درهای پنجره دار اجازه می دهند نور از اتاق خواب مجاور وارد حمام شود.
از طرح های زنده استفاده کنید
در یک آپارتمان کوچک قفسه بندی درست و مناسب تفاوت زیادی ایجاد می کند. در اینجا مکعب های چوبی لوازم ضروری را در خود جای می دهد در حالیکه یک طاقچه شیشه ای باریک محلی برای قرار گرفتن گل های تازه را فراهم می کند.
به جای اینکه زیباترین حوله ها و ملحفه هاتان را در کمد پنهان کنید، آن ها را روی یک نردبان چوبی بگذارید و با این کار هم به فضا روح بدهید و هم دسترسی راحت تری داشته باشید.
کاشی های سرد حمام را با یک گیاه خانگی و یا یک ترکیب برگ دار مثل تصویر گرم تر کنید و به فضا سرزندگی و آرامش بیفزایید.
از کاشی های سیمانی به سبک قدیمی می توانید در حمام کوچکتان استفاده کنید. برای اینکه این رنگ های زیبا را در برابر آب محافظت کنید آن ها را با سیلر نافذ بپوشانید.
گوشه کنارهای بی استفاده و ناشیانه را با قفسه بندی کارآمد کنید. می توانید زیباترین حوله ها و دستمال ها را در قفسه قرار دهید و از لبه آن برای قرار دادن شمع و گل استفاده کنید.
استفاده از یک نیمکت نرم و راحت
اگر در حمام خود فضای کافی دارید می توانید یک نیمکت مبلی زیبا و گرم و نرم در آن قرار دهید.
کاشی های رنگی
از کاشی های رنگی استفاده کنید. اگر نمی خواهید یک فضای تماما سفید داشته باشید مقداری رنگ به زیر پاهای خود اضافه کنید. کفپوش آبی روشن می تواند گرمای بیشتری به فضای شما بدهد.
دیوار آینه ای
می توانید دیوار را از سقف تا کف با آینه بپوشانید. این کار فضا را روشن تر کرده و آن را بزرگتر جلوه می دهد.
وبسایت آرل - ترجمه الهه کاشی: استفاده از طرح ها و ایده های دکوراتیو جدید و روزِ دنیا، برای طراحی فضاهای داخلی و خارجی می تواند فضایی جذاب را به شما هدیه دهد. به طوری که اجسام دکوراتیو همانند گلدان را می توان با تزئینات و چیدمان جدید و متفاوت تاثیر گذارتر از قبل نشان داد. ما در این مطلب قصد داریم شما را با ایده ای بسیار زیبا از طراحی گلدان های دکوراتیوِ شیک و متفاوت آشنا نماییم، که علاوه بر جنبه ی زیبایی، می توان از آنها به عنوان پارتیشنی ظریف و با طراوت استفاده نمود.
وبسایت اتاق: اولین ها همیشه خاطره انگیز و مهم هستند همینطور در مورد دکوراسیون داخلی اولین خانه؛ اولین خانه ای که دو نفر قرار اســت آنرا با یکدیگر تقسیم کنند. در این بین تزیین پذیرایی عروس و داماد در خانه ای که قرار اســت مهمانان زیادی وارد آن شوند اهمیت بسیاری پیدا می کند. معمولا در سال های اول همه اقوام و خویشاوندان برای تبریک و بجا آوردن رسم و رسومات به خانه عروس و داماد می آیند در نتیجه پذیرایی خانه باید طوری طراحی شده باشد که بنظر تمام مهمانان شیک و دعوت کننده باشد. اگر پذیرایی اصولی و درست چیده شده باشد، مهمانان در همان بدو ورود احساس احترام و آرامش خاصی می کنند و از بودن در کنار شما لذت می برند.