مجله مطالب خواندنی

سبک زندگی، روانشناسی، سلامت،فناوری و ....

مجله مطالب خواندنی

سبک زندگی، روانشناسی، سلامت،فناوری و ....

روش مقابله با شخصیت‌های دشوار در محل کار

جام جم سرا: یکی از انواع شخصیت‌هایی که در محیط کار به عنوان شخصیت دشوار یا مشکل ساز از او نام برده می‌شود، شخصیت مستبد است. افراد با چنین شخصیتی تا زمانی که مدیر مجموعه نباشند، مواجهه با آن‌ها خیلی سخت نیست، اما زمانی که این افراد، مدیر یک اداره شوند سعی می‌کنند با چرب زبانی دیگران را وادار به انجام کارهایی کنند که در ‌‌نهایت به سود خودشان تمام می‌شود، به سادگی به دیگران توهین می‌کنند، متوقع هستند؛ انتقاد آنان از دیگران همراه با بی‌رحمی است و خیلی راحت شایستگی و نقاط قوت کارکنان را نادیده می‌گیرند.

حرفه‌ای انتقاد کنید

یکی از کلیدهای اصلی در رفتار با شخصیت‌های گوناگون آن است که اعمال و رفتار آن‌ها را به شیوه‌ای حرفه‌ای مورد انتقاد قرار دهید، زیرا در این صورت فشار روانی و ناراحتی کمتری را تجربه خواهید کرد.

مواجهه یا مقابله، مرحله مهمی از فرآیند تلاش یک فرد برای اثر گذاری بر رفتار فرد دیگر است که می‌تواند رئیس او باشد. در ادامه برخی از روش‌ها برای مقابله با شخصیت‌های دشوار یا مدیران مستبد ارائه خواهد شد.

آرامشتان را حفظ کنید

سعی کنید در فرآیند مواجهه یا رویارویی با رئیس خود، آرامشتان را حفظ کنید و کلمه برخورد سنجیده را جانشین کلمه مواجهه کنید. همیشه با مدیرتان سنجیده برخورد کنید و از برخوردهایی که باعث ایجاد مشکل می‌شود، دوری کنید.

هدف را بیان کنید

در هر بار دیدار، مقصود اصلی خود را از ملاقات با مدیرتان در لحظات ابتدایی ملاقات بیان کنید و از صحبت کردن درباره موضوعات غیر مرتبط و غیر لازم جداً بپرهیزید؛ زیرا این افراد حساس هستند و ممکن است از صحبت‌های شما برداشت‌های اشتباه داشته باشند.

برای مدیرتان الگو باشید

همچنین با دیگر افراد اداره یا سازمان خود با حالت دوستانه برخورد کنید تا الگوی خوبی برای مدیرتان باشید.

با درنظر گرفتن راه حل‌های ارائه شده و نیز برقراری یک رابطه مثبت و مناسب، احساس ارزشمندی در زندگی و قرار گرفتن در فرآیند کار و تلاش جمعی در اداره یا سازمان همراه با بروز توانمندی وخلاقیت، انگیزه خود را حفظ و نشاط و سلامت روحی خود را تامین کنید. (عباسعلی براتی - کار‌شناس ارشد روان‌شناسی بالینی/خراسان)



لینک منبع :روش مقابله با شخصیت‌های دشوار در محل کار

روش مقابله با شخصیت‌های دشوار در محل کار - جام جم آنلاین jamejamonline.ir/sara/.../روش-مقابله-با-شخصیت‌های-دشوار-در-محل-کار‎Cached Similar16 سپتامبر 2014 ... تصویر روش مقابله با شخصیت‌های دشوار در محل کار. جام جم سرا: یکی از انواع شخصیت‌هایی که در محیط کار به عنوان شخصیت دشوار یا مشکل ساز از او ... Images for روش مقابله با شخصیت‌های دشوار در محل کار برخورد با شخصیت های دشوار در محیط کار www.hawzah.net/fa/Article/View/93077‎Cached Similarاشاره: هر روز در جامعه با شخصیت های گوناگونی برخورد می کنیم و نحوه برخورد آنها با ما ، عکس العمل هایی را از سوی ما برمی انگیزد و احساس شادی و یا ناراحتی و اضطراب را ... هنر رفتار با افراد دشوار - فکرنو www.fekreno.org/articlefekreno/arfek334.htm‎Cached Similarهمه ما هرروز با افراد دشوار سر و کار داریم و این افراد را می شناسیم. ... این رفتارها در محل کار به راحتی می توانند یک محیط شاد را نابود کنند، کارایی را کاهش دهند و ... متاسفانه جامعه به ما یاد داده است که بهترین روش رفتار با افراد مسئله سازی که ما را آزار می ... اما نادیده گرفتن این موقعیتها به ضرر ماست چرا که نحوه برخورد ما با شخصیت دشوار ... برخورد با شخصیت های دشوار در محیط کار - پارسینه www.parsine.com/fa/pages/?cid=19568‎Cached Similarهر روز در جامعه با شخصیت های گوناگونی برخورد می کنیم و نحوه برخورد آنها با ما، عکس العمل هایی را از ... چنان که گفتیم شخصیت های دشوار، از جمله افرادی هستند که با آنها در محیط کار، روبرو می شویم و به .... خب اگر کسی شخصیت دشواری داشته باشه و بخواد ادامه بده، در مقابل این روش ها باید چیکار کنه؟ .... راهکارهای عملی مقابله با "غیبت ". - نحوه و چگونگی؛برخورد با شخصیت های دشوار در محیط کار - بازارکار bazarekar.ir/02/Fa/DynamicPages/Page.aspx?c=&nwsId=2269‎Cachedدر این میان در محیط کار خود گاهاً با شخصیت هایی برخورد می کنیم که با ما همکاری نمی کنند، زودرنج و حساس هستند، حالت تدافعی به خود می گیرند، حالت خصمانه دارند و یا ... [PDF] مدیریت شخصیت های دشوار و مشکل ساز در سازمان www.cementechnology.ir/magazine/No.81/81-16.pdf‎Cachedمدیریت شخصیت های دشوار و مشکل ساز. در سازمان ... در این میان در محیط کار خود گاهاً با شخصیت هایی برخورد. می کنیم که ... این مقاله روش هایی را برای شناخت و برقراری ارتباط با افرادی با. شخصیت ..... جلس ه. به یاد داشته باش ید که برای مقابله با یک مشکل ابتدا ... »من به افرادی در این ش رکت نیاز دارم که س ر وقت در محل. کار ... هنر رفتار با افراد دشوار - ویستا vista.ir/article/326209/هنر-رفتار-با-افراد-دشوار‎Cached Similar12 جولای 2008 ... همه ما هرروز با افراد دشوار سر و کار داریم و این افراد را می شناسیم. ... این رفتارها در محل کار براحتی می توانند یک محیط شاد را نابود کنند، کارایی ... متاسفانه جامعه به ما یاد داده است که بهترین روش رفتار با افراد مسئله ... که نحوه برخورد ما با شخصیت دشوار درونی و دیگر افراد بدقلق هنری است که هر فردی از آن اطلاعی ندارد. هنر رفتار با افراد دشوار - آکا www.akairan.com/khanevadeh/.../ravabet159.html‎Cached Similarهنر رفتار با افراد دشوار,هنر رفتار با افراد,آموزش هنر رفتار با افراد خاص,هنر روابط ... این رفتارها در محل کار براحتی می توانند یک محیط شاد را نابود کنند، کارایی را کاهش ... این شخصیت عصبانی و متخاصم است و عصبانیت خود را با اعمال زور نشان می دهد. ژورنالیزم زرد - روش های برخورد با شخصیت های دشوار abdulkarimrahimi.blogfa.com/post/5‎Cachedچنان که گفتیم شخصیت های دشوار از جمله افرادی هستند که با آنها در محیط کار روبرو می‌شویم، به آنها متکی هستیم و زندگی می‌کنیم. بنابراین نحوه‌ی برخورد با این گونه ...